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江蘇同邦建設有限公司
應聘職位:
人力資源主管
【崗位職責】 1.、根據公司發展,擬定人力資源需求、開發、配置計劃及各部門人員編制計劃,審核各部門人員配置情況;對公司各項規章制度的監督與執行; 2、參與公司績效管理、考勤管理等工作; 3、對公司獎懲規定的監督與執行; 4、負責員工考勤、請假與統計; 5、辦理員工的入職、離職等工作; 6、負責員工檔案管
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