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應聘職位:
培訓經理
職責描述: 1、組織并實施營銷中心所有的內外部培訓工作。2、與外聘老師溝通并組織實施相應的培訓會議。3、與各部門溝通,了解各部門的培訓需求,并根據培訓需求制定相應的培訓規劃。4、建立培訓體系,包括培訓課程庫、培訓講師選拔與管理、培訓考核評估實施等,以便于培訓部工作的更系統化的執行。5、以培訓體系為標準,培養并選拔內部教練與內部講師,建立講師庫、教材庫、人員培訓 檔案庫,充實培訓
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